俗话说，"活到老学到老"。近期召开的教育部新闻发布会上，教育部高等教育司司长吴岩表示，终身学习、灵活的学习制度将成为常态。吴岩还表示，人们会进入终身教育、终身学习阶段，每一个人不是在入职之前只接受一次高等教育，而是不断地学习，不断地受教育。

终身学习启示我们树立终身教育思想，学会主动地学习，不断地自我更新、学以致用，培养良好的学习习惯。在洛阳，有一家公司一直以来都倡导终身学习，创新性地与洛阳绿业信息中等专业学校合作，开启校企合作的新模式，让工作与学习得以完美结合。这家独树一帜的公司就是洛阳万茗堂，是伊滨区政府重点引进的企业，被洛阳人民亲切地成为"最美企业"。

据悉，洛阳万茗堂成立了商学院，专为各类培训以及提升员工的专业技能、综合素质而设。商学院开设各类精品课程，使得每个进入万茗堂的员工都拥有优厚的学习资源。与此同时，商学院还为员工量身打造培训和提升计划，为他们的晋升之路打下扎实的基础。
在今年5月6日的青春嘉年华年会盛典上，洛阳万茗堂正式推出"育才优才"计划。万茗堂与洛阳各大高校建立合作关系，为在职员工提供技能和学历再提升的机会，并且发放国家承认的证书，拓宽了员工的学习进修之路。此外，洛阳万茗堂还特别设置专项优才基金，大专及本科以上学历毕业生在万茗堂工作满两年，可申请20-30万的购房基金，实现在洛阳安家落户的梦。这在房价日益上涨的今天，无疑是最给力最贴心的支持！而对于在万茗堂工作之后通过自己努力获得大专及本科以上学历的员工，依然可以享受以上待遇。并且，万茗堂也鼓励员工通过学习充实自身，提倡终身学习，自主学习，通过学习开启人生的新大门。
学无止境，在如今竞争激烈的社会更加强调学习的重要性，紧跟时代脚步有选择性、有针对性地学习比盲目的随波逐流要明智得多。洛阳万茗堂将工作与学习有机地结合在一起，为员工提供了一个边工作边学习的机会，不再仅仅将学习局限于学校内，积极响应"终身学习"的号召。万茗堂创新务实，踏踏实实走好每一步，带领员工一起走向辉煌的未来！